运城市生育保险报销须知

作者:山西新安泰人力资源服务股份有限公司发布日期:2019-12-02浏览次数:16

生育保险:每年7月出新基数,单位缴纳部分为0.5% 。 

生育保险享受: 

怀孕前至少缴纳超过3个月的员工可享受生育报销待遇,享受期间不可断保。 

1、妊娠期须备资料: 

a、单位女职工怀孕3-4个月,持本人身份证、准生证(生育服务登记表)、诊断建议书,单位出证明,备案登记。 

b、生产前一个月提供所就住医院名称。 

2、产后报销须备资料(产后3-4个月内提交资料) 

a、夫妻双方身份证正、反两面各复件到一张A4纸上(复印到一张上) 

b、双方结婚证:原件+复印件(页、二页面复印一张上) 

c、准生证:原件+复印件(页、二页面复印一张上) 

d、出生医学证明:原件+复印件 

e、住院病历、费用总清单原件(加盖公章)、医疗发票原件(若参保人出院时,农村合作医疗报销过的,提供医疗报销支付凭证)。 

f、社会卡(仅限建设银行开卡) 

注意:如无社会卡或社会卡非建行卡请到建行运城分行营业部开卡(大东海旁边的建行) 

注:不够24周岁的90天;多胞胎+15天;剖腹产+15天;晚婚晚育+30天。 

3、异地享受(凡是在运城地区以外的地区),需在《生育人员备案登记表》异地生育备案原因处盖异地保险管理服务中心公章,并写明原因。 

地 址:运城市中银南路运城市中医院住院部7楼 

生育科电话:0359-2223728


关键词:
招聘岗位专业要求及需求人数一、交通管理系统运维人员14人。 人员要求:1、专科及以上学历,计算机相关专业优先;具有全国计算机软件专业资格和水平证书、全国计算机高新技术证书者优先;2、熟悉网络基础知识;工作细致踏实,具有很强的服务意识,较强的沟通能力和执行能力。有相关数据可视化工作经验3、自动化报表开发工作经验者优先。熟悉OA业务网络、主机和数据库有相关工作经验优先。4、精通交换机、路由器、防火墙等相关设备;计算机及其它办公设备的维护;网络架构的设立和维护。5、有良好的团队合作精神,学习能力强,态度谦逊,善于与人沟通。二、票管员1人。人员要求:1、大专及以上学历,能够熟练操作计算机;2、熟悉EXCEL、WORD、PPT、WPS等办公软件的使用;3、有财务工作和税票管员经验优先;4、有很好的人际交流和沟通表达能力,富有团队精神,有较强的学习能力。三、档案资料人员3人。人员要求:1、大专及以上学历;档案管理、行政管理、文秘等相关专业优先;2、具有档案管理工作经验,熟悉数字档案的建立、档案管理制度的制订、档案信息的完整与安全方面等工作;3、熟悉文书类、合同协议类、声像类、实物档案类、技术文件类等文件的征集、整理、鉴定、统计、编目、保管等工作;4、有很好的人际交流和沟通表达能力,富有团队精神,有较强的学习能力。四、文秘人员1名。人员要求:1.大专及以上学历;2.熟练操作office办公软件;3.具有较快的工作节奏和良好的文学功底;4.具有较强的语言表达能力。五、联系人:张鲁晋 联系电话:13513599193