HR服务外包的基本概念

HR服务外包(英文,Human Resource Service Process Outsourcing),指的是企业为了降低人力成本,实现效率 大化,将人力资源事务中非核心部分的工作全部或部分委托人才服务专业机构管(办)理。一般来说,人力资源外包包括人事服务外包、人力(劳务)外包和人力资源专业管理外包三种。

HR服务外包的基本内容

1、人力资源规划,即人力资源需求供给分析等等;

2、招聘筛选,猎头,选拨录用适合企业发展的人才;

3、薪酬福利保险,制度工资福利制度并执行,激励员工努力工作;

4、绩效考核,考核员工表现,从而为培训、薪酬、晋升等提供依据;

5、培训,调查培训需求,制定培训计划,提升员工素质,满足工作需要;

6、劳动关系管理,处理劳动合同以及员工关系;

7、人员调配,综合掌握人员信息,把正确的人用到正确的岗位上;

8、人事工作,主要就是一些传统人事工作,如人事档案管理。


因业务拓展,新安泰劳务公司现对外招聘劳务派遣用工100名,公司服务主体为山西中铝华润有限公司。具体招聘如下:一、企业简介山西中铝华润有限公司成立于2015年11月,总资产55亿元。公司规划建设100万吨合金铝项目和3×660MW自备电厂项目,已经建设并投产运营一期50万吨电解铝项目,智能制造示范企业,自动化程度高。二、岗位、薪资待遇基本要求:遵纪守法,无违规违纪等不良记录;品行端正、身体健康,无职业禁忌,无不良嗜好;有责任心,适应能力强。劳动合同三年一签。招聘岗位人数学历、年龄要求任职资格要求备注电解工74高中及以上文化,1980年以后出生本岗位工作3年以上8000-9000元;多功能天车工12有效期内多功能天车证,本岗位工作3年以上(地操工作经验)8000-9000元; 吸运工8持有B2驾照,会出铝作业,本岗位工作3年以上7000左右;阳极拖车司机6持有B2驾照,本岗位工作3年以上6500左右。1.新安泰劳务公司薪资在行业里具有竞争优势,基本工资+绩效工资,缴纳规定的社会五项保险,公积金直接计入工资;2.其他福利:提供单身宿舍、小区式管理、拎包入住;提供餐补、交通补贴、住房补贴、高温补贴、取暖费等。有意者请填写报名登记表,公司统一组织面试。新安泰劳务公司提供良好的培训机会和岗位晋升发展平台,满足有志之士展示个人能力,实现个人价值的空间。联系人:窦先生  13096679801、李先生  13573959606