HR服务外包的基本概念

HR服务外包(英文,Human Resource Service Process Outsourcing),指的是企业为了降低人力成本,实现效率 大化,将人力资源事务中非核心部分的工作全部或部分委托人才服务专业机构管(办)理。一般来说,人力资源外包包括人事服务外包、人力(劳务)外包和人力资源专业管理外包三种。

HR服务外包的基本内容

1、人力资源规划,即人力资源需求供给分析等等;

2、招聘筛选,猎头,选拨录用适合企业发展的人才;

3、薪酬福利保险,制度工资福利制度并执行,激励员工努力工作;

4、绩效考核,考核员工表现,从而为培训、薪酬、晋升等提供依据;

5、培训,调查培训需求,制定培训计划,提升员工素质,满足工作需要;

6、劳动关系管理,处理劳动合同以及员工关系;

7、人员调配,综合掌握人员信息,把正确的人用到正确的岗位上;

8、人事工作,主要就是一些传统人事工作,如人事档案管理。


受客户单位委托,山西新安泰人力资源服务股份有限公司现招聘话务接线员数名。  一、招聘岗位及人数:  话务接线员4名  二、招聘条件:  1、专科及以上学历,专业不限,播音主持专业及有过热线客服经历优先;  2、年龄30周岁以下,身体健康;  3、女性身高宜158以上,男性身高宜170以上;  4、普通话发音标准,吐字清晰,声音甜美;  5、有良好的倾听、表达、沟通能力和较强的服务意识,具有吃苦耐劳的优良品质;  6、具有较强的自控能力,能及时控制和调整自己的情绪;  7、接受7*24轮班工作制,接受夜班安排,具备团队精神,服从工作的调配;8、有一定的计算机操作能力,打字速度40字/分钟以上。9、热爱祖国,遵守宪法和法律,拥护党的基本路线和方针政策,政治素质好。10、聘用人员无不良犯罪记录。  三、岗位职责:   提供业务咨询及受理服务。  四、薪资待遇:录用人员以劳务派遣用工形式与山西新安泰人力资源服务股份有限公司签订劳动合同。试用期两个月,期满后,月工资按照运城市低工资标准执行。合同期间按规定缴纳社会保险(单位应缴部分),个人应缴部分从工资中代扣。  五、报名方式:报名地址:运城市盐湖区红旗东街奥阳大厦10楼(龙磐水郡西侧)。联系人:张经理 18035900805  报名时间:2021年3 月30日 -  4 月 4 日六、报名携带资料1.身份证复印件三张;2.户口本本人和体现户口性质的首页在一起复印三张;3.一寸红底照片九张;4.学历复印件一张,学信网学历查询页一张;5、无犯罪记录证明(微信关注“山西公安”即可自行查询打印)特别说明:报名时提交的材料一律不退回。七、报名后流程安排报名结束后另行通知面试、笔试时间及安排。